Chris899 kérdése:
Felmondási idő alatt el lehet menni szabadságra?
Figyelt kérdés
Mai napon adom be a felmondásomat, ami 15 napos felmondási idővel bír, viszont most ezen a két éjszakán nem szeretnék bemenni, így is van még 12 nap szabadságom. Meg lehet ezt tenni ha megindoklom miért nem szeretnék bemenni? Két napról van szó.máj. 14. 12:05
1/4 anonim 
válasza:
válasza:Nem csak lehet, kötelező kivenned, ami időarányosan fennmaradt, azt nem viheted át az új munkahelyre. Viszont nem az egész évest kell nézni, hanem a felmondási idő végéhez. Tehát a az május 30.-án jár le és van összesen 24 nap szabid, akkor időarányosan 10 napod van. Ha ennyit nem vettél még ki idén, akkor a felmondási idő alatt az ebből fennmaradót kötelezően ki kell venned. Ha viszont nem maradt, akkor max táppénzre mehetsz.
2/4 anonim válasza:
válasza:Kieg.: Illetve a munkáltató dönthet úgy, hogy felment a munkavégzés alól a felmondási idő alatt. De ebben meg kell állapodnotok.
3/4 anonim válasza:
válasza:Nyilván az egész felmondási idő alatt szabadságon leszel mert ki kell venni.
4/4 anonim válasza:
válasza:"ami 15 napos felmondási idővel bír,"
Ez furcsa, mivel 30 napnál rövidebb törvényileg nem lehet a felmondási idő. Hosszabb igen, de rövidebb nem.
Hogy sikerült ezt összehozni?
"Felmondási idő alatt el lehet menni szabadságra?"
Nyilván igen, ha a munkáltató engedélyezi azt, vagy maga a munkáltató küld el szabadságra alatta.
Tévedés, hogy kötelező azt kivenni a felmondási idő alatt. Nem kötelező. Ha nem vetted ki/adták ki részedre a neked járó szabadságos napokat, akkor a munkaviszony megszüntetésével együtt a munkáltató köteles azt pénzben megváltani. Magyarul kifizetni.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!