A 47/2020. (III.18. ) sz. Kormányrendelet minden alól felmenti a munkáltatót? Bármit megtehet?

A rendelet kimondja:

„ 47/2020. (III. 18.) számú kormányrendelet lehetővé teszi, hogy a munka törvénykönyve bármelyik pontjától el lehessen térni a munkáltató hátrányára is, azzal a kikötéssel, hogy erről közösen kell megegyeznie a mukáltatónak és a munkavállalónak. „

tehát akkor lefordítva, a munkáltató BÁRMIT megtehet, egyoldalúan bért csökkenthet, fizetetlenre küldhet túlóráztat akármennyit és akármikor stb és max ha felelősségre vonnák később, annyit mond: megegyeztem a munkavállalóval. Bizonyítsa aki tudja az ellenkezőjét.

És ki fog hinni az egybites melósnak a „nagy „ főnökökkel szemben ? Senki.

Rosszul látnám?