Kezdőoldal » Emberek » Munkahely, kollégák » Ha egy munkáltatónál gyakran...

Ha egy munkáltatónál gyakran csúszik a fizetés tehát láthatóan gondot jelent neki a határidős fizetés, azt a céget ott kell hagyni, mert ott bajok vannak a háttérben?

Figyelt kérdés
2021. márc. 9. 10:05
 1/5 anonim ***** válasza:
100%
Nem érdemes azonnal kilépni, ha nincs más hely, ahova mehetsz, hiszen addig is legalább van munkád. De érdemes másik helyet keresni, és ha találsz valami jót, átmenni. Meg persze ha barátkozol cégen belül, esetleg több infóhoz is juthatsz, hogy mennyire nagy a gáz (lehet, hogy egy kicsit rosszabb helyre is érdemes átmenni akkor).
2021. márc. 9. 10:09
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/5 A kérdező kommentje:

mert per pill úgy vagyok vele hogy végül is a bér az megjön. igaz késve csúszva igaz nlha 3 részletben de megjön.

csak kezdem unni hogy minden hónapban azt kell találgassam na most mennyit csúsznak? 2 napot vagy 2 hetet?

2021. márc. 9. 10:10
 3/5 anonim ***** válasza:
55%
Ezt mi döntsük el helyetted? Jó jelnek semmiképp nem venném, azt már meg csak te tudod, hogy mennyire vagy hűséges és milyen egyéb lehetőségeid vannak.
2021. márc. 9. 10:12
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/5 anonim ***** válasza:
100%

A kérdés, hogy miért csúszik a fizetés, ha a cég is késve kapja meg másoktól a neki járó pénzt, az valamennyire elfogadható, de igazán nem optimális.


Én ennek ellenére elkezdenék keresni másik, normalisan fizetö helyet, mert ha rosszabb lesz, vagy netán csödbe menne, soha nem kapod meg, ami neked járna, mert "nincs".

2021. márc. 9. 10:22
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/5 anonim ***** válasza:
100%
Ha tudsz jobb helyet, akkor ott kell hagyni, igen. Ha nem tudsz jobb helyet, akkor maradni kell.
2021. márc. 9. 10:27
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!