15 éves gyógyszergyártási tapasztalattal, szakirányú középfokú végzettséggel 39 évesen 10 hónapja nem találok állást. A bérigényem reális (tájékozódtam), az önéletrajzom 2 oldalas és a lényeg benne van, a motivációs levél fél oldal. Mi lehet a gond?

Nehéz válaszolni mert nem értek ahhoz a szakmához és nem tudom milyen képességek szükségesek hozzá. Habár írod megvan minden szükséges tudásod.

A korod nem lehet gond mert ismerek olyat aki igaz nem gyógyszertárosként de 40 akárhány évesen is mindig felveszik újabb helyekre informatikai multik.

Tán az önéletrajzodat kellene összenyomni 1 oldalra.

Az se mindegy, hogy hova jelentkezel. Hogy csak úgy szétküldted az önéletrajzodat vagy álláshirdetésekre jelentkeztél. A pozíció se mindegy de gondolom nem vegyésznek jelentkeztél. Nem tudom mit jelent a gyógyszeriparban a szakirányú középfokú végzettség, hogy például egy gyógyszergyártónál milyen pozíció betöltését teszi lehetővé. Lehet hogy abba a pozícióba elsősorban diplomást keresnek és ha nincs megfelelő jelentkező akkor középfokút. Bármilyen ok lehet. A legjobb egyenesen de illedelmesen megkérdezni a cégeket hogy mi a gond. Mondd nekik hogy azért kérdezed, hogy megtudd miben kellene fejlődnöd.

Add be a Hays- be, ami a gyógyszeriparban a legnagyobb fejvadász ceg. Ok tajekoztatnak arról is, hol van esélyed es mire.

En 25 eve dolgozom a gyógyszeriparban, kuatasi oldalon. A te végzettségeddel gyogyszerdepoban talalsz munkát logisztikai teruleten, vagy nagykereskedonel vagy logisztikai cégnél vagy óriás gyszer cégnél, mint Novartis. Nagy depok Törökbálinton vannak.

A kérdésedre nem tudok válaszolni,itt van azonban egy link, nyisd meg és kattints az ápoló és asszisztens fülre . Fogsz találni kettő állásajánlatot, hónapok óta hirdetik magukat.

[link]

Érdemes lenne a meghirdetett állásokra való pályázás mellett más módszerekkel is próbálkozni. Például a meghirdetésre nem kerülő állások piacán (rejtett munkaerőpiac) az adott évben betöltésre kerülő állások 80%-a található, mégis csak az álláskeresők 5%-a veszi figyelembe ezt a piacot. A rejtett munkaerőpiacon nem kell versenyezned másokkal és nem kell attól félned, hogy nem fizetnek meg.

Érdemes lenne lenyomoznod azokat a cégeket, akiknél szívesen dolgoznál és passzolsz is a vállalati kultúrába. Majd a döntéshozónak elküldeni az adott vállalatra, területre szabott önéletrajzot, ami megmutatja, hogy mit tettél le eddig az asztalra és hogyan tudod a vállalat fejlődését elősegíteni.

De ez csak az egyik módszer, amivel próbálkozni tudsz. Az, hogy neked melyik módszer lenne a legalkalmasabb, több mindentől is függ.