A csapatomon belül miért kezel mindenki seniorként (tapasztaltként) a főnökök közül, amikor én is ugyanolyan szinten álló beosztott vagyok, mint bármelyik kezdő a csapatban?

1,5 éve dolgozom egy munkahelyen, ahol már a kezdetek kezdetétől nagyon komoly szakmai kihívásokkal szembesülök és szinte idt sem hagynak arra, hogy kitapasztaljam, mi hogyan megy a cégen belül. A csapaton belül kb. 2-4 év alatt lehet eljutni olyan szintre, hogy senior legyen az ember. A főnökök is komoly és felelősségteljes, szinte már manageri feladatokat adnak nekem, amivel bőven a pozíciómon felül teljesítek. 31/F