Jártatok már úgy, hogy össze akartatok jönni egy munkatársatokkal, és egy másik, akit lekoptattatok régebben, elkezdett rosszindulatból, irigységből hülyeségeket beszélni rólatok a kiszemelteteknek, hogy lebeszélje őt a kapcsolatról?

Ezt mondanám neki, akivel kavarni akarnék..-

SZia. Hallodtam, hogy negatív véleményeket alkot valaki rólam neked, de engem nem érdekel az, hogy miért mond neked hazugságokat, de ha neked fontosabb az, hogy mások , mint mondanak rólam, mnit az, hogy megismerj és megtapasztald, hogy tényleg hazugság, akkor ne várd el tőlem, hogy bármi véleményed érdekelni fog mert úgy fogom tudni , hogy téged külső személyek befolyásolnak és nekem saját gondolkodású személy kellene...

vagy ilyesmicsak át költve milyen szinten vagytok már az ismerkedéanek

Ha a munkatársad elhiszi, akkor jobb, ha nem keresed vele a kapcsolatot.

Ez is egy próbakő, hogy lehet -e közöd hozzá.

Ha más lesújtó véleménye alapján ítél meg téged, akkor mit kereshetne az életedben? Neked nincs miért magyarázkodnod.

Főleg olyan szinten, hogy : "ha valaki ezt meg ezt pletykálja rólam, az nem igaz".

Ez primitívség lenne.

Akivel barátkozni akarsz, veszi a fáradságot, hogy téged a magad valójában megismerjen, vagy nincs semmi értelme.

Nagyjából egyetértek a #2-essel.

A munkahelyi pletykák ostobaságok. Elhiheti őket az ember, de komolyan venni és arra alapozni sosem szabad, csak ha személyesen is meggyőződtünk a másik ember jellemét illetően.

Ha a neked tetsző férfi elhisz rólad bármilyen rosszindulatú pletykát, akkor vagy ostoba, vagy nagyon naiv. Egyik esetben sincs rá szükséged.

Te csak viselkedj normálisan mindenkivel, ahogy szoktál, és ha a neked tetsző munkatársad rákérdez az pletykák igazságtartalmára, visszakérdezhetsz, hogy ő mit gondol róla az alapján, ahogy megismert téged.

Még csak szidni sem érdemes a rosszindulatú kollégádat, az kicsinyes dolog, rossz színben tüntetne fel téged, de ebben a szituációban a tied az erkölcsi fölény.