Mi történik, ha felmondási idő alatt jelentem be a terhességet?
Figyelt kérdés
Fennàll a védettség, vagy mivel màr maga a felmondàs megtörtént, így végig is vihetik?2017. jún. 29. 10:33
1/8 anonim 
válasza:
válasza:Elvileg ha már terhes voltál,mikor a felmondás megtörtént,akkor munkáltató semmissé teheti a felmondást,de nem kötelezhető rá.Viszont ha nem vonja vissza a felmondást,a kismama még élhet azzal a jogával,hogy a munkaügyi bírósághiz fordul.Az viszont már a bírón múlik,kinek a javára ítêl.
2/8 anonim 
válasza:
válasza:Ki mondott fel? Ha a munkáltató, akkor él a védettség, hate, akkor nem
3/8 anonim válasza:
válasza:Amikor felmondtak terhes voltál?
4/8 A kérdező kommentje:
Az utolsó menstruàcióm idején, ahonnan a terhességet szàmoljàk még nem tudtam hogy elküldenek.
2017. jún. 29. 13:54
5/8 anonim válasza:
válasza:Akkor még nem voltál terhes...szerintem ilyen esetben nincs védelem..
6/8 anonim válasza:
válasza:A terhesség az utolsó menstruáció első napjától számolják, így attól a naptól kezdve él a védettség.
8/8 anonim válasza:
válasza:A legfontosabb dátumok: mikor közölték, hogy felmondanak neked, mikor volt az utolsó vérzésed, mikor állapították meg hogy terhes vagy?
Ha a felmondás közlésének időpontjában már terhes voltál (még ha nem is tudtál róla) akkor fennáll a védettség, ha nem akkor nincs védettség.
Ja és mindez munkáltatói felmondás esetén érvényes.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!