Ezt meg tudom nyíltan beszélni a munkáltatómmal, vagy neki ebből kára van?
Amikor eljöttem szülni, egyértelműen megbeszéltem a főnökömmel, hogy 2 babát tervezünk. A másodikat úgy szeretnénk, hogy ha lejár a GYED, akkor visszamegyek kivenni a szabikat, közben pedig kiírnak táppénzre (többszöri vetélés és problémás terhesség után mondta az orvosom, hogy egyből ki fog írni táppénzre).
Ezt így elmondhatom a főnökömnek, hogy így tervezem? Nem a munkáltató fizeti a táppénzem és a GYESt ugye? Csinált már valaki ilyet?
válasza:A gyest, gyedet, csedet nem a munkáltató fizeti. Viszont a táppénz 1/3át igen. Meg az az idő alatt felgyűlt szabikat is ő fizeti majd.
Ha ez kis vállalkozás, akkor nem fog örülni neki, ha nagy multi, akkor tök mindegy.
De mivel védett vagy terhesen, így nem nagyon tud mit hozzászólni, na meg mindegy mit szól hozzá, ezt így csinálod, és kész. Csak egy esetleges újbóli vetélés után már nem leszel védett. Ezzel érdemes kalkulálni.
válasza:Ahogy az első írja, táppénz hozzájárulást és a szabikat fizeti.
Azzal is érdemes még kalkulálni, hogy ide akarsz visszamenni vagy sem. Ha igen, nem kéne kizsigerelni, mert hamar megválnak majd tőled
válasza:Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!