Ha csak harom honapja dolgozik valaki, de elotte egyetemre jart aktivan, akkor milyen tamogatasokat kap, ha teherbe esik/szul?

Ha megfelelsz a feltételeknek diplomás gyedet kapsz.

Előző vagyok. Kiegészíteném annyival hogy ha most esel teherbe és végig megmarad a munkaviszonyod csed és gyed is járhat a béred alapján de ehhez pontos adatokra lenne szükség. Meddig jártál egyetemre nappalis voltál e mikortól dolgozol mikorra vagy kiírva mennyi a szerződés szerinti béred határozatlan szerződésed van e ha nem mikor jár le...

Nem mindegy, hogy 3 hónap munkaviszonnyal teherbe esik vagy akkor szül. Ha akkor szül, akkor a diplomás gyed járhat, ennek a feltételeivel nem vagyok tisztában. Ha akkor esik teherbe, az még pont jó lehet, ugyanis a csed/gyedhez 365 nap munkaviszony kell, és hogy a szülés napján is biztosított legyél. Ha ez megvan, akkor az első 168 napban csedjjár, a gyerek 2 éves koráig pedig gyed, mindkettőt a fizuból számolják, neten remek leírások és kalkulátorok vannak. 2 és 3 éves kor között pedig gyes.