Mire kell figyelni munkavállalásnál, hogy járjon majd a GYED? (bővebben lent)

A GYED-hez a szülés előtti két évben 365 nap munkaviszony kell.

- Az baj, ha közben valameddig nincs munkája a nőnek? (A TB-t befizeti, de szóval tegyük fel, az előző helyén határozott idejű szerződéssel volt, az lejárt, nem hosszabbították meg, és utána 1-2 hónap múlva tud csak kezdeni egy új munkahelyen.) --> mivel 2 év alatt 365 nap, nekem az a logikus, hogy így akár egy évet is lehetne munkanélküli a nő, de mire kell figyelni, mit és hova kell bejelenteni stb., hogy nehogy elessen a nő a GYED-től?

Köszönöm a válaszaitokat, tapasztalataitok megosztását!