Bruttó 600 ezer forintos fizetés mellett, ha valakit 5-6. hónaptól veszélyeztetett terhesnek nyilvánítanak,1) mennyi táppénzt kap,2) utána mennyi CSED-et? 3) mennyi GYED-et? 4) mi van a szabadságokkal?

1) mennyi táppénzt kap,

[link]

2) utána mennyi CSED-et?

[link]

3) mennyi GYED-et?

[link]

4) mi van a szabadságokkal?

A csed és a gyed elso 6 hónapjára jar.

A csedet a megelőző munkabéred és nem a táppénz alapján számoljak ki.

A bent levő szabadságot kiveheted, de akkor nem leszel táppénzen.

"felhasználhatom a táppénz első 3 hetére?"

Vagy szabin vagy, vagy táppénzen. A 2 együtt nem megy.

A táppénz és a gyed maximalizálva van.

A csed nincs.

Táppénz a nettó 60%-a ( annyi időre jár a táppénz,amennyit az aktuális munkahelyen töltöttél addig, de max. 1 év a folyósítása.)

Csed 70% (ezt a szülés kiirt időpontja előtti 28 naptól már folyósíthatják, de leghamarabb 40 nappal lehet kérvényezni.általában a munkáltatónál.

Ez jár a szülési szabadság idejére, folyósítástól 6 hónapig)

Csed után következik a gyed, szintén 70% körül, de mindegyiket más alapján számítják.

7-est kicsit javítanám.

A bruttó béredből számolnak mindig mindent.

A CSED legkorábban a szülés kiírt időpontját megelőző 28. naptól lehet igényelni, és 168 napig jár.

Bruttó/nettó, ha leszámolod ugyanott vagy.

Csedet beadhatja kiírt dátum előtt már 40 nappal,de 28 napnál hamarabb nem kezdik folyósítani.

Most csináltuk végig.

168 nap igen, tehát 6 hónap, folyósítástól számítva persze.