Codecool állásgaranciában lehet kiskapu?

Sziasztok!

Úgy értem, hogy a partnercégekkel meg van egyezve, hogy átveszik az embert, tehát teljesül az a feltétel, hogy találnak az embernek munkát, de mondjuk van egy "iratlan megegyezés" a suli és partnercégek között, hogy átveszi az illetőket, de csak kb. 3 hónapra, aztán felmondanak nekik. Lehetséges vagy valóban akinek állást találnak az valószínűleg hosszabb távon dolgozik ott (természetesen ha érti is és fejlődő képes)? Valahol olvastam, hogy egyes ilyen iskolákból átvett programozókkal hűségidőt is iratnak alá, hogy vállalja, hogy 1 évig ott dolgozik stb.Ez így biztonságosabbnak tűnik nekem.

Azért kérdem, mert szeretnék jelentkezni valamikor csak az gátol meg, hogy drága a képzés és félek, hogy ha el is tudnak helyezni, utána elküldenek hamar és ott marad a nyakamba a fizetnivaló...és tegyük fel nem azért küldenek el, mert nem menne, hanem mert a háttérben az áll, hogy forgatják az embereket...

Vagy a másik, hogy nem a lakóhelyemhez közeli állást ajánlanak fel, amit viszont nem valószínű, hogy el tudnék fogadni és akkor megint csak ráfizetek az egészre...

Szóval örülnék, ha valaki tudna valami bíztatót írni a dologgal kapcsolatban :) Előre is köszi!