Hogyan változnának a dolgozók fizetései, ha a munkavégzésben, termelésben, mondjuk 2050-re, teljesen megszokott lenne az önműködő robotok alkalmazása?

Nem hiszem, hogy a várható GDP emelkedésnél jelentősebb fizetésemelkedések várhatóak. Én inkább azonos bér mellett csökkenő munkaidő-hosszokra számítanék. Ebben az esetben például egy munkanap nem 3X8 óra műszakot, hanem 4X6 óra műszakot tartalmazna, így 33%-kal több munkahelyet teremtene.

Természetesen ezzel a cég is ennyivel több bért fizet ki, ez úgymond megenné a plusz profitot. De ez lenne az a forma, ami foglalkoztatás szempontjából előnyös, egyben pedig a cégnek nem jár veszteséggel, csupán nem jár jelentős bevétel-növekedéssel.

A cégeket ebbe az irányba terelni viszont az állam feladata, megfelelő adókedvezményekkel például.

Minden azon múlik, hogy mekkora a kereslet és a kínálat.

Ha túlkínálat lesz dolgozókból, akkor értelemszerűen erősen csökkennek a bérek. Kivéve ott, ahol mégis szükség van rájuk, tehát a nehezen pótolható munkákban.

Aztán az állam ebbe beleszólhat szociális szempontok szerint: pl. ha tömegek halnának éhen, akkor azért előtte szétvernek és felgyújtanak mindent.

Ha kicsit jobban körülnézel még rengeteget fogsz találni. A példáid nem is igazán az automatizálásra példa.

-Mezőgazdaságba mikor láttál utoljára valkit kézzel buzát kaszálni vagy kukoricát törni?

-Majdnem teljesen automatizált pékség.

https://www.youtube.com/watch?v=lReF8zV9ZJM

-A négyes metron is csak disznek van vezető. Gond nélkül müködne sofőr nélkül is.

-Györi Audi gyár. Az új BMW gyárban lényegesen kevesebb emberrel lesznek képesek ugyan ezt a mennyiséget legyártani.

https://www.youtube.com/watch?v=K76mowp5vNs

https://www.youtube.com/watch?v=02gJRaNsaGo

"A robot ha helyesen van beállítva, nem hibázik. Ezzel nem lehet a munkaerőpiacon versenyezni."

Nem, azzal nem. De nem is kell.

Egyrészt van rengeteg munkaterület, ami nem robotizálható (jelenleg, ez mindig változik, de mindig is lesz), másrészt a robotok használata új munkaterületeket teremt (és nem csak magasszintű programozóit, kétkezi munkás területeket is).

Másrészt vannak érdekesen változó területek.

Példának hoznám a minősített hegesztést. Itt nálunk erős robotizálási igény áll fenn ,mert munkaerő-hiány van minősített hegesztőben. Konkrétan azért, mert pont azok a nyugati országok szipkázták el a hegesztőinket, ahol magasabb a robotizálási szint, mint nálunk.

Apropó hegesztés. A robotizált hgesztés a készre hegesztést elvégzi, de az esetek többségében az előkészítést, fűző hegesztéseket kézi hegesztőnek kell végeznie. A többet termelő robot több előkészítést és ezzel több előkészítő hegesztő szakmunkást igényel, persze annyival magasabb termelékenység mellett, ennek a plusz munkásoknak a bére kitermelődik.

Ez tipikusan az a terület, ahol a robotizálás nem hogy munkahelyeket vesz el, hanem teremt.