Weboldalunk cookie-kat használhat, hogy megjegyezze a belépési adatokat, egyedi beállításokat, továbbá statisztikai célokra és hogy a személyes érdeklődéshez igazítsa hirdetéseit. További információ

Főoldal Belépés/Regisztráció Egy véletlen kérdés Facebook






Kategória: Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés

A kérdés

Jár- e álláskeresési járadék, ha igen hány napra?

Az illetőnek előző évben 2 munkahelye is volt.

2019 januártól májusig illetve 2019 májustól 2020 márciusáig. Tehát több mint egy év munkaviszony volt annyi, hogy a két állás között 2 hét telt el amikor nem dolgozott.



Kérdések hasonló témákban: álláskeresés, állás, segély, juttatás, munkaügy

  márc. 26. 15:04  Privát üzenet  

A válasz
Mindegy, hogy hány helyen meg milyen megszakításokkal dolgozott. Azt nézik, hogy az igénylést megelőző 3 évben mennyi munkaviszonya volt, és ha van legalább 360 nap, akkor jár az álláskeresési. Nálad kb 420 nap volt, ez 42 nap álláskeresésit jelent. Összege az elmúlt 4 negyedéves bruttó átlagfizu 60%-a, de maximum a minimálbér összege. Ebből 25%-ot vonnak.

A válaszíró 84%-ban hasznos válaszokat ad.
# 1/2Időpont márc. 26. 16:48 Privát üzenet
Hasznos számodra ez a válasz?
A kérdező kommentje:

Köszönöm a választ.

# 2/2Időpont márc. 26. 18:43 Privát üzenet

Értesítsünk róla, ha új válasz érkezik? Válasz küldése



Kapcsolódó kérdések
Hogyan és hol tudok álláskeresési járadékot igényelni?
Hogy működik az álláskeresési járadék?
Mit jelent a 3 hónapos jelentkezési kötelezettség, amennyiben álláskeresési támogatásban részesülök?
Aki közfoglalkoztatott ként dolgozott 4 évig, annak jár álláskeresési járadék?
Hogyan állapítják meg az álláskeresési járadék összegét, ha előtte nyolc hónapig betegállomanyban voltam?
A 2019 december havi álláskeresési járadékot 2020 januárjában mikor utalják?

Kérdések az Üzlet és pénzügyek rovatbólKérdések a Karrier, fizetés rovatból








Minden jog fenntartva © 2020, www.gyakorikerdesek.hu | GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | WebMinute Kft. | Kapcsolat: info (kukac) gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!