fejléc
Gyakori kérdések Belépés Új kérdés Véletlen kérdés
Keresés
Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Hol lehet ismerősöket szerezni?

Hol lehet ismerősöket szerezni?

Figyelt kérdés
Ha csak ismerős vagy kapcsolatokkal lehet bejutni egy jobb munakehelyre vagy munkára akkor hol lehet keresni ismerősöket? Vagy ki hoygan talált vagy szerez? Interneten nem lehet és újságokban sem lehet már lassan munkát találni. Ha lehet is akkor általában az van hogy elküldi az ember az önéletrajzot és akkor vagy válaszolnak vagy nem. És várni csak várni kinek van ideje meg türelme? Ez se pénzügyileg se időben nem jó a várás. Köszönöm a segítséget. Kérem csak normális válaszokat várnék.
2021. febr. 21. 19:43
1 2 ❯
 1/15 anonim ***** válasza:
Nem csak ismerős vagy kapcsolat segítségével lehet.
2021. febr. 21. 19:47
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/15 anonim ***** válasza:
Egyrészt nem csak úgy lehet. Másrészt, ha te azért keresel valakit, hogy bejuttasson valahova, az nem ismerős, hanem érdekkapcsolat
2021. febr. 21. 19:52
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/15 A kérdező kommentje:
Ez most lényegtelen. De tegyük fel mert jelentkeztem már neten keresztül munkára. Elküldöm az önéletrajzot és elküldi rajtam kívűl még 200 ember és a hr-seknek van miből válogatni. Kisebb az esélye mint megnyerni a lottón mondjuk egy 4-es találatot.
2021. febr. 21. 19:55
 4/15 anonim ***** válasza:
Ha olyan pozícióra jelentkeztél, aminél reálisan nézve megfelelsz az elvárásoknak, akkor igenis van esélyed.
2021. febr. 21. 19:59
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/15 A kérdező kommentje:

Esély mindenkinek van csak nyerés nincs. És itt ez a probléma a netes jelentkezéseknél. Akár ha egy valamiben jó a másik akkor a másikat fogják felvenni.

Egy munkáltatónak az a lényeg hogy minél jobb munkavállaló legyen aki termeli a pénzt a cégnek akár már másnap. ÉS így meg ro..adt nehéz érvényesülni a munka világában elhelyezkedés szempontjából. Ezért szeretnéks egístéget hogy hol lehet ismerősöket szerezni egy-egy munkához.

2021. febr. 21. 20:02
 6/15 anonim ***** válasza:

Tinderen :) ha mar hulye vagy hatha szep vagy melle :))


Te is leirtad hogy az a gond hogy a nalad jobbak kapjak meg az allast. Hat akkor egyertelmu! Nem? Legyel jobb!

2021. febr. 21. 20:29
Hasznos számodra ez a válasz?
 7/15 A kérdező kommentje:
Fiú vagyok nem lány és nem tinderezek.
2021. febr. 21. 20:31
 8/15 anonim ***** válasza:
61%

Ha nálad jobbak vannak, akkor nincs min csodálkozni.

Inkább azon kellene gondolkoznod, hogyan legyél jobb

2021. febr. 21. 20:32
Hasznos számodra ez a válasz?
 9/15 anonim ***** válasza:
61%
Ahogy az utolsó mondja. Ha a kacsa nem tud úszni, nem a víz a hülye.
2021. febr. 21. 20:32
Hasznos számodra ez a válasz?
 10/15 anonim ***** válasza:
83%

De abban mi az érthetetlen hogy a munkaadó a számára legideálisabb jelöltet választja? Hogy ha a másik jobb, tapasztaltabb mint te akkor miért téged válasszon? Te kit választanál akkor?

Az pedig kategorikusan nem igaz hogy csak protekcióval lehetne bekerülni egy jobb céghez. Ha te tudod a legtöbbet nyújtani a cégnek egy adott fizetési sávig akkor téged fognak felvenni.

De a kérdésre válaszolva, olyan nem létezik hogy te ismeretlenül rá írsz egy random személyre ő pedig csak úgy jofejsegbol elintézi neked hogy felvegyenek a munkahelyére. Kivéve mlm vagy hasonló marhaságok.

Ha csak nem valami magyar kisvállalkozásrol vagy állami szervrol van szó, a HR/szakmai vezető nem fog senkit csak azért felvenni mert egy munkavállaló ot ajánlotta. Persze nem a gyartosorrol beszélek.

2021. febr. 21. 20:34
Hasznos számodra ez a válasz?
1 2 ❯

Kapcsolódó kérdések:

Üzlet és pénzügyek főkategória kérdései »
Üzlet és pénzügyek - Karrier, fizetés kategória kérdései »




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!