Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Próbaidő rövidítése lehetséges?

Próbaidő rövidítése lehetséges?

Figyelt kérdés
A munkaszerződésben 3 hónap próbaidő van meghatározva. Közös megállapodással csökkenthető e ez az időtartalom, szerződés módosításával?
2019. jún. 17. 13:23
 1/9 anonim ***** válasza:
53%
igen elvileg nekem is lesz ilyen
2019. jún. 17. 13:27
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/9 anonim ***** válasza:
82%
Nem gyakori, de tiltani semmi nem tiltja.
2019. jún. 17. 13:45
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/9 anonim ***** válasza:
100%
Nálunk 1 havi próbaidő van minden munkaszerződésben. Lehet több is meg kevesebb is.
2019. jún. 17. 14:23
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/9 anonim ***** válasza:
47%
Többe nem lehet, csak kevesebb.
2019. jún. 17. 15:26
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/9 anonim ***** válasza:
70%
Ha van kollektív szerződés, akkor maximálisan 6 hónap lehet a próbaidő, szóval lehet több.
2019. jún. 17. 15:31
Hasznos számodra ez a válasz?
 6/9 anonim ***** válasza:

Így van, legfeljebb egyszer meghosszabbítható max. 3 hónapra.


Kérdezőnek: ha a munkaszerződésedben 3 hónap van és azt aláírtad, akkor nem sok esély van arra, hogy lerövidítsék.

Elvileg csökkenthető, de nem nagyon tartom valószínűleg, hogy gyakorlatilag is belemennek.

2019. jún. 17. 17:26
Hasznos számodra ez a válasz?
 7/9 anonim ***** válasza:
75%
Egy ismerősöm azt mondta a fejvadásznak, csak akkor vált melót, ha 60 nap a próbaidő. Úgy is lett.
2019. jún. 17. 20:31
Hasznos számodra ez a válasz?
 8/9 anonim ***** válasza:
Elvileg lehet
2019. jún. 17. 22:53
Hasznos számodra ez a válasz?
 9/9 anonim ***** válasza:
Nem mintha számítana. Ha egy marék lepkénél értelmesebb vagy nem fognak kirakni, így csak neked előny a hosszabb próbaidő.
2019. jún. 18. 08:15
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!