Gyedet szeretnek majd de hogyan oldjam meg?

Figyelt kérdés

Sziasztok!

En egy hat hetes kismama vagyok es a harmadik babamat varom. Az elso ketto gyerekemmel gyesen voltam. A legkisebbik gyerekem ket eves. Elmenntem dolgozni 3 honapot de felmondtak probaido alatt. Nem reg tudtam meg hogy babam lesz. Szeretnek gyedet mert a gyes nagyon keves tudom... De nem ertem hogyan mit csinaljak. Mivel munka elott gyesen voltam es csak harom honapot dolgoztam. Kellene meg 3 honap hogy gyedet szamoljanak nekem igy osszejon a 180 napom? Most mit csinaljak? Mennjek munkanelkulire? A 365 nap nekem nincs meg hiszen otthon voltam gyesen. Segitsetek letszi nagyon fontos lenne mielobb cselekednem! A babam januar elejere varom.


2015. máj. 23. 05:42
 1/6 anonim ***** válasza:
100%
Dolgozni kellene.
2015. máj. 23. 05:44
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/6 A kérdező kommentje:
Dolgoznek en. :) 180 napnak kell meglennie?
2015. máj. 23. 05:47
 3/6 anonim ***** válasza:
100%
Nem. 365nek. Ennek mondjuk gyermekvallalas előtt kellett volna utána nézni. ...
2015. máj. 23. 05:56
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/6 A kérdező kommentje:
Koszi! Akkor eselytelen...
2015. máj. 23. 06:03
 5/6 anonim ***** válasza:
100%
Ezt így nem lehet "megoldani", az kap gyedet, aki dolgozott előtte "rendesen", 3 hónap az semmi ebből a szempontból. De eddig nem volt kevés? Én ezt nem értem, tudtad mire vállalsz gyereket nem?
2015. máj. 23. 06:59
Hasznos számodra ez a válasz?
 6/6 anonim ***** válasza:

ha 6 hetes vagy 3 hónapot dolgoztál, akkor sehogy nem leszel jogosult gyedre, ahhoz 1 év munkaviszony kell a szülés előtt és szüléskor is kell munkaviszony.

egyébként 3 hónapos munka után munkanélkülire sem vagy jogosult...

2015. máj. 23. 13:45
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!