Munkahely várható bedőlése megszűnése és bérleti szerződés 4 éves hosszabbítása között nincs némi ellentmondás?
A főnök szerint a cég annyira szarul áll, hogy néhány hónapon belül bedől, a nyarat már nem érjük meg.
Ugyanakkor bérel épületben működnek, és most írták alá a bérleti szerződést újabb 4 évre.
Meg X pozira új embert keresnek, noha senki se ment el (tehát plusz új ember jön)
Na most ha egy cég bedől, akkor minek 4 évre bérlemény és minek új ember?
Miből fizeti az új embert ha (állítása szerint) a meglevőek fizetését is alig tudja kiköhögni?
A képzeletbeli cégnek olcsóbb szerződni 4 évre, mint fizetni a megnövekedett képzeletbeli bérleti díjat.
A fantáziacég nyert egy pályázatot és extra pénzt melynek eleget tesz azáltal, hogy felvesz még egy embert.
---
Haverom cége 2 évig min. bevétellel ment, így ő is fel tudott venni 3 embert 100%-os bértámogatással 10 hónapra, majd volt 4 hónapnyi továbbalkalmazási kötelezettsége.
Abban reménykedett, hogy majd lesz bevétel és beindul a cég, ha már ennyi alkalmazottja is van. Hitelből üzlethelyiséget bérelt 4 hónapot előre fizetett és leszerződött +2 évre, így 160e/hó helyett, 110e-et fizetett havonta, de nem volt 1 petákja sem ezen felül.
Letelt a 4 hónap, de csak én voltam az egyetlen ügyfele, aki vásárolt tőle egy hálókártyát, amin 50Ft-ot keresett, nekem a buszjegy, vagy kiszállítási költség közel 20X ennyi lett volna.
3 alkalmazott:
1db takarító, neki nem tudta a bejárást fizetni, nem ment dolgozni, ha kirúgja, akkor vissza kell fizetni a bértámogatást, ezért nem rúgta ki
2db értékesítő, aki nem értett hozzá és nem is akart vele foglalkozni
2012-ben ment csődbe, de még mindig van tartózása a Bank, állam, telefonszolgáltató és a hitelezői felé.
Közel 8 éve Hollandiában mosogat + keményen tolja az anyagot, ebben sajnos rád hasonlít Balázska!
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!