Meg lehet tartani egy munkahelyet akár 40 évig?

Vegyünk példának egy szocializmus kori üzemet. Sok gyár nem is termelt 3 szakban, inkább 2 műszakos helyek voltak, folyamatos meg pláne ritka volt.

Ha valaki ott volt ipari tanuló, ott is maradhatott sokszor. A munkaköröket úgy szabták meg, találták ki, hogy mindenféle embertípusnak, személyiségtípusnak, szellemi színvonal alapján tudtak munkát adni. Aki semmire nem volt jó, azt kiküldték a gyárudvarra raklapot pakolni, vagy lapátolni, gazolni, csikket szedni, de adtak neki valami érdemleges munkát. Sok ember évtizedekig elvolt ilyen helyeken, és nem volt veszélyben, mert politikailag is garantált volt neki a kötelező foglalkoztatás. Sok munkahely laza volt, ahhonan felesleges is lett volna ugrálni másfelé.

A mai munkahelyek parancsuralmi szerkezetű munkafelfogása a legtöbb embert menekülésre, de legalábbis a munka egyre nehezebb elviselésére kényszerít.

Pl. a munkahelyemen lesik, mikor mész ki enni, mikor jössz vissza, kizárólag műszak végén dudaszókor lehet lelépni, addig vigyázállás, egyebek. Sokan nem bírják ezt, ki csinálná ezt 45 évig?

Vadász, mezőőr, halőr, posta, vasút, volán, egészségügyi intézmények, közút, katasztrófavédelem talán, ahol le lehet nyomni egy életet, de már szerintem kevesebb eséllyel.

Kissé piaci szemléletű lett az állami szféra is, és nagyon kevés az olyan kieső munkapozíció, ahova nem nyúlnak valami hülyeséggel az emberhez.