Kezdőoldal » Egészség » Egészségügyi ellátások » Ha rehabilitációs járadékot...

Ha rehabilitációs járadékot kapok és a jelenlegi munkahelyemen tovább foglalkoztatnak majd akkor nem kell a munkaviszonyt megszüntetni? Lehetséges ez?

Figyelt kérdés
2010. jan. 3. 12:59
 1/4 anonim ***** válasza:

Szia!

A választ nem tudom Neked sajnos,,,de úgytünik Te már kapod ezt a járadékot,,szeretném Tőled megkérdezni,hogy mivel jár ez az ellátás?Mit kell csinálni miután megkapom a határozatot?Köszi ha válaszolsz!

2010. jan. 5. 10:05
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/4 A kérdező kommentje:
Még nem kapom az ellátást, egyelőre csak körbejárom a témát. Pontosan azért, hogy a munkahelyemet ne kelljen elveszíteni. Ha meg tudnám oldani, hogy a munkahelyem is megmaradjon akkor átmennék rehab járadékra, de csak akkor. Addig el sem indítom a kérelmet. Hát...én sem tudtam neked segíteni.
2010. jan. 6. 11:19
 3/4 anonim ***** válasza:

Hát köszi,,,én nem dolgozom 15éve vagyok rokkant nyúgdíjas,,,a legutóbbi vizsgálat után kaptam ezt a járadékot amit a napokban kérelmeztem meg,,,csak nem tudok róla szinte semmit,,

Ha valamit sikerült megtudnod írj nekem ha lehet,,

köszönöm

2010. jan. 7. 12:08
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/4 anonim ***** válasza:
A rehab járadék max. 3 évre jár, de nem kereshetsz mellette többet mint minimálbér vagy az eddigi átlajövedelmed 90%-a. tehát ugyanazt a fizetést nem kaphatod járadék mellett, hacsak nem még korábban többet kerestél. Bocs ha bonyolult, de a határozaton még bonyolultabban lesz megfogalmazva!
2010. aug. 15. 14:21
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!