Munkáltató beleköthet abba ha valaki 1 napos szabikat vesz ki és hosszú hétvégéket csinál? P mindig szabi-de az ő dolga ez nem? Legfeljebb nem adja ki a cég, de ha már kiadja, köze hozzá?

Természetesen beleköthet, a munkaadó dönti el hogy mikor mész szabadságra, te kérheted. A gyakorlatban persze ennél jobb fejek szoktak lenni, de minden joga megvan hozzá, hogy ne akkor engedjen el amikor csak akarod. Kivéve 7 napot.

60. A szabadság kiadása

122. § (1) A szabadságot - a munkavállaló előzetes meghallgatása után - a munkáltató adja ki.

(2) * A munkáltató évente hét munkanap szabadságot - a munkaviszony első három hónapját kivéve - legfeljebb két részletben a munkavállaló kérésének megfelelő időpontban köteles kiadni. Ennek során a 121. § megfelelően irányadó. A munkavállalónak erre vonatkozó igényét legalább tizenöt nappal a szabadság kezdete előtt be kell jelentenie.

#6

Igen, nálunk meg pl. a karácsony környékét kötelező szabadnapnak kivenni + a ledolgozós szombatokat. (Nem gyár.)

Én utálom is, elmegy erre a szabim fele. :DD

Szóval elég sok dolog van ami miatt a munkáltató küldhet szabira akkor, amikor ő akarja.