Kezdőoldal » Emberek » Munkahely, kollégák » Mi a különbség a teljes a...

Mi a különbség a teljes a részmunkaidő között egy gyorsétteremben?

Figyelt kérdés
dec. 3. 15:44
 1/7 anonim ***** válasza:
Fele annyi.
dec. 3. 15:52
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/7 anonim ***** válasza:
4 óra
dec. 3. 15:53
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/7 anonim ***** válasza:
100%

Nem tudjuk.

Kérdezd az éttermet.

Nálunk 4 vagy 6 óra a részmunkaidő.

De egy étteremben ne gondold, hogy reggel 9-15-ig fogsz dolgozni. Valójában lesz 2-4 nap, ahol egésznap húzod az igát, ha pl. 4 havi munkaidőkeret van.

Vagy lehetsz 6 órában, de az mindig az esti időszakra, hétvégére fog esni.

dec. 3. 15:55
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/7 anonim ***** válasza:
30%
Kb hétvégi beugrós. Egész hétvége.
dec. 3. 16:03
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/7 anonim ***** válasza:
22%
A pénz az minden képen kevesebb, viszont úgy fogják szervezni, hogy nagyon sokat dolgozz. Pihenőd nem sok lesz. Nem fogsz kapni egyéb juttatásokat, bónuszt, esetleges jutalmat.
dec. 3. 16:32
Hasznos számodra ez a válasz?
 6/7 anonim ***** válasza:
29%
A részmunkaidö havi kerete fele, mint a teljes munkaidö esetén, de ez általában nem napi fele annyi munkaidöt jelent, hanem pl hetente 3 napot egyben, utána van szabadnap, de elöfordulhat, hogy egy teljes hetet végig kell dolgozni és utána van több nap, amikor nem. A lényeg, hogy a hónap végén fele annyi óraszámod legyen, mint a teljes munkaidös munkatársaknak.
dec. 3. 16:36
Hasznos számodra ez a válasz?
 7/7 anonim ***** válasza:

Utolsó, ebben teljesen biztos vagy? Vagy csak te nem kaptál meg az anyukád munkatársának a fiának az unokabátyja és akkor már senki nem kaphat?

3-as vagyok, van bónuszom és cafeteria is. Tehát máris egy ellentétes tapasztalat.

dec. 3. 16:37
Hasznos számodra ez a válasz?

További kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!