Kezdőoldal » Politika » Törvények, jog » Munkajogi kérdés. Mikor nem...

Munkajogi kérdés. Mikor nem vagyok köteles aláírni a jegyzőkönyvet?

Figyelt kérdés
Munkahelyemen folyton a jegyzőkönyveket osztogatják a dolgozóknak, ha valami hibát vétenek. Sokszor előfordul, hogy igazságtalanul megvádolja a főnök a dolgozót, csak mert ki akar vele szúrni. Meg ugye, három jegyzőkönyv után kirúghatnak. Milyen jogaim vannak ezzel kapcsolatban, ha egyszer engem találnak meg egy jegyzőkönyvvel?

2012. nov. 9. 14:08
 1/4 anonim ***** válasza:
100%
Oda írod hogy "a jegyzőkönyvben foglaltak kap nem értek egyet. Xy történt. " Dátum es alairas
2012. nov. 9. 14:13
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/4 anonim ***** válasza:

Sosem vagy köteles aláírni, de azzal nem érsz semmit, ha megtagadod, mint ahogy az aláírás sem jelent egyetértést. Az aláírás annyit igazol, hogy tudomásodra hozták a jegyzőkönyvet. Ha nem írod alá, akkor két tanú helyettesítheti ezt.

Ugyanígy, még egyszer mondom, ha aláírod, az sem jelent elismerést.


Ergo semmit nem érsz vele, ha megtagadod.

2012. nov. 9. 15:10
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/4 anonim ***** válasza:

Ha nem értesz vele egyet, nem vagy kötelezett az aláírásra. Esetleg módosíthatod, a saját véleményed szerint.

Milyen munkahely ez konkrétan? Milyen jegyzőkönyvek ezek?

2012. nov. 9. 21:51
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/4 A kérdező kommentje:

Ez egy gyár, de mi nem a termelésen dolgozunk a férjemmel, hanem az árut állítjuk össze és adjuk ki a megrendelőknek.

Ha valaki pl. elszámolja az árut, vagy bármi olyan van, amit hibának lehet mondani, akkor a főnök rögtön veszi is fel a jegyzőkönyvet, amelyben írásba van foglalva egy csomó hiba, ami rendkívüli felmondásra adhat okot a munkáltató részéről. Bekarikázzák a szerintük megfelelő okot, és ha a dolgozó begyűjt az ilyenből 3-at, akkor elküldik.

2012. nov. 10. 09:24

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!