Kezdőoldal » Egyéb kérdések » Egyéb kérdések » Szitu értelmezés, ki kellene...

Szitu értelmezés, ki kellene dolgozni ezeket a tételeket, írnátok ide válaszokat?

Figyelt kérdés

Egyik munkatársával szakmai vitája volt. Ön úgy érzi, munkatársa megsértődött, mert

nem értette meg Önt. A jó munkatársi kapcsolat megtartásáért szeretné tisztázni vele a

félreértést. Elemezze a kommunikációs helyzetet, soroljon fel néhány körülményt, ami

félreértést okozhatott!


Munkahelyi főnöke többször jelezte elégedetlenségét, mert Ön határidőre nem készítette el

a kimutatást. A határidőcsúszás többnyire abból adódik, hogy munkatársai nem adják le

Önnek időben a kért adatokat, ezért többször is összeütközésbe került velük. Szeretné

megoldani főnökével és munkatársaival is a kialakult konfliktust. Elemezze a

konfliktushelyzetet!


Munkahelyi vezetője a lényeges kérdésekben rendszeresen kikéri a munkatársak

véleményét. Ön a csoportértekezleteken gyakran tapasztalja, hogy feszeng, ideges lesz, remeg

a hangja, ha meg kell szólalnia. Elhatározza, hogy tudatosan formálja majd a szóbeli

megnyilvánulásait, mert úgy véli, ezáltal magabiztosabb lehet.


Fontosnak tartja, hogy munkahelyén jó kapcsolatot alakítson ki munkatársaival. Ennek

érdekében minden részletre figyelni akar. Különösen a nemverbális eszközök kifejezőerejének

tulajdonít nagy szerepet, ezért elhatározza, hogy tudatosan figyeli saját és munkatársai ilyen

jellegű jelzéseit. Sorolja fel a vizsgaszituáció nem verbális jelzéseit!


2014. ápr. 22. 18:34
Sajnos még nem érkezett válasz a kérdésre.
Te lehetsz az első, aki segít a kérdezőnek!

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!