Kezdőoldal » Emberek » Munkahely, kollégák » Mièrt kap valaki a munkahelyén...

Mièrt kap valaki a munkahelyén ajándékcsomagot a munkája miatt, ha utána másnap kap egy fejmosást?

Figyelt kérdés
Hogy döntsem el ìgy, hogy jól végzem-e a munkám?
2020. jan. 25. 18:56
 1/7 anonim ***** válasza:
75%

Nem a cuccodat készítették neked össze véletlenül?


Legyél hatékonyabb, és ne picsogj már állandóan!

2020. jan. 25. 18:59
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/7 anonim ***** válasza:
56%
Miért, szerinted a fejmosás azt jelenti, hogy nem vagy jó dolgozó? Ugyan már! Mindenki kap fejmosást, csak az hibázik aki dolgozik is. Próbáld a legjobb tudásod szerint végezni a melót, a főnökök hülyeségeivel pedig csak annyira foglalkozz, amennyire tényleg muszáj! :D
2020. jan. 25. 19:01
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/7 anonim ***** válasza:
56%
Mi volt az abban ajándékcsomagban?
2020. jan. 25. 19:03
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/7 anonim ***** válasza:
56%
Az ajándékcsomaggal elismertek valami korábbi eredményt, a fejmosást meg azért kaptad, mert utána valami mást elcsesztél. Gondolom pontosan tudod melyik miért járt.
2020. jan. 25. 19:05
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/7 A kérdező kommentje:
Amiket mondtak, arra nem szolgáltam rá. Nem volt biztosìtva ember, aki elvègezze a melót, másnak a feladata lett volna beállítani valakit akkorm Magyarázkodni meg nem akartam.
2020. jan. 25. 19:45
 6/7 anonim ***** válasza:
Másra vonatkozóan ismerős a helyzet, de az élet ilyen: 1* fennt, 1* lent.
2020. jan. 25. 20:41
Hasznos számodra ez a válasz?
 7/7 anonim ***** válasza:
Mindenki kapott ajándékcsomagot?
2020. jan. 26. 08:44
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!