Felvesznek dolgozni normális munkahelyre egy olyan pályakezdő lányt, akinek a Facebook profiljáról lerí, hogy igencsak r*b*ncos?

attól függ, hogy hova jelentkezik?

egy tv be, híradó bemondónak, vagy egy gyárba szalagmunkásnak?

az én facebookom tartalma

kismilliónyi nyereményjáték megosztva

szivárványos háttér

könyvek, amit olvastam (goodreads behúzza): ezek többsége meleg erotikus könyv

ma Magyarországon ez nem egy akkora PR értéket képviselő FB

és mégis van munkám, egy hónap alatt találtam újat, amikor váltani akartam, a fejvadászok a linkedin profilom alapján találnak ugyanis meg, nem a FB érdeki őket

vezető mérnök vagyok

Én priváttá tettem az oldalam, miután egy munkáltató számonkérte rajtam, hogy miért facebookozok a szabadnapomon, amit fogorvosi kezelés miatt vettem ki. Ha pedig bejelöl, olyan csoportba teszem, hogy ne lásson semmit.

Nem hinné az ember, de nézik, hogy miket postolsz.

Nem HR-es vagyok, de már hirdettem meg cégnél pozíciót, és pár nap alatt több száz önéletrajzot kaptunk, már alapból kellett szelektálni, mikor előírás volt az erős angol, a leírásban is benne volt, hogy külföldiekkel kell dolgozni, erre egy rakat érkezett be úgy, hogy nem beszéltek angolul...

Aztán szelektálni szakmai tudás alapján, esetleg LinkedIn profil, utána behívni az embereket interjúra egyesével, leszervezni azt, előkészíteni, aztán interjúztatni mondjuk 10-50 embert, és erre van 1-2 napod. Szóval el tudom képzelni, hogy tényleg nincs mindenhol erre idő, de én a végső befutóknak megnéztem a profilját, mégse az lett felvéve, akinek odavágó végzettsége volt és azokat a filmeket szerette, amiket én, hanem mondjuk egy olyan jelölt, akinek voltak szexuális tartalmú dolgok is a FB.ján, de a főnöknek szimpatikus is volt az ember, a személyisége, határozott fellépése jobban illett a munkához és szakmailag töltött már be hasonló pozíciót.

Azért én mindenkinek javaslom, hogy tegye priváttá a Facebookját...