Kezdőoldal » Gyerekvállalás, nevelés » Egyéb kérdések » Milyen támogatás fog járni...

Milyen támogatás fog járni szülés után (2012. szept. Elejére vagyok kiírva)?

Figyelt kérdés
2009.jan. 1.- 2009. jún. 30. között megbízási szerződésel dolgoztam. Utána 2009. júl. 1-2011.jún. 30 között volt munkavállalói jogviszonyom. Majd 2011. júl. 20.-2011. dec. 12. között álláskeresési járadékot kaptam. Ha a szülésig már nem tudok elhelyezkedni milyen támogatásra számíthatok?
2012. márc. 1. 12:01
 1/8 anonim ***** válasza:
Br. 28500 Ft gyes
2012. márc. 1. 12:22
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/8 anonim ***** válasza:
Ha megvan a 4 pecsét a kiskönyvben, akkor jár az egyszeri anyasági, kb 64E. Ha nem lesz a szülésig munkaviszonyod, akkor a gyest fogod kapni (br.28E), + a családi pótlékot, ami 12200ft.
2012. márc. 1. 12:36
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/8 anonim ***** válasza:
Igen, sajnos csak a gyesre.
2012. márc. 1. 12:52
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/8 anonim ***** válasza:
Illetve néhány bp-i kerületben és vidéki városban van szülési támogatás, ami egy egyszeri juttatás. Ezt a védőnő tudja. Hogyha az egy főr jutó jövedelmetek olyan kevés, akkor pedig rendszers (évi pár alkalom) gyermekvédelmi támogatásra és lakhatási támogatásra (ha a lakásotokon kívül nincs ingóságotok) vagytok jogosultak.
2012. márc. 1. 12:53
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/8 A kérdező kommentje:
A gyed-et akkor sem kapom, ha 2010. szeptembere óta megvan a 365 nap biztosítási idő?
2012. márc. 1. 13:24
 6/8 anonim ***** válasza:
Nem, mert a gyed másik feltétele, hogy az igényléskor (tgyás lejárta után) élő munkaszerződésed legyen. Ez alól kivétel az, ha a szerződésed a tgyás ideje alatt szűnt meg.
2012. márc. 1. 13:31
Hasznos számodra ez a válasz?
 7/8 A kérdező kommentje:
Abban az esetben ha sikerülne mégis elhelyezkednem, akkor mi alapján számítanák a gyedet? Az új munka után vagy a 2011-es után?
2012. márc. 1. 14:21
 8/8 anonim ***** válasza:
Ha 2012. szeptemberére várod a babát, akkor a gyedet már 2013-ban igényled, azaz akkor a 2012-es év jövedelmét nézik. Ha itt van min. 180 bérezett nap, akkor az alapján számolják. Ha nincs, akkor megnézik, hogy miért nincs. Ha azért mert táppénzben/tgyásban/gyedben részesültél, akkor a korábbi ellátás alapja lesz a gyed alapja. Annak a 70%-át kaphatod, max. a mindenkori minimálbér kétszeresének a 70%-át. Ha viszont nem azért nincs 180 bérezett napod, akkor a minimálbér 70%-a lesz a gyed.
2012. márc. 1. 14:28
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!