Munkahelyemen próbaidős szerződéssel dolgozom. Ha veszélyeztetett terhességgel táppénzre megyek, a próbaidő lejártával megszüntethetik a munkaviszonyomat? Ha igen, akkor jár a passzív táppénz?
Figyelt kérdés
2008. aug. 28. 19:12
1/2 anonim 
válasza:
válasza:Szia!
Sajnos a próbaidő alatt bármikor indoklás nélkül megszüntethetik a munkaviszonyodat! :( A passzív táppénz is max. 45 napig jár, de annak nem tudom mik a feltételei. Mindenképpen keress majd fel valakit, aki jártas a tb ügyekben, mert megoldást kell találnod!
2/2 anonim válasza:
válasza:Szia! Így igaz, próbaidő alatt minden indok nélkül, akár táppénz alatt is megszüntethetik a munkaviszonyodat. Max 45 nap passzív táppénz jár, attól függ, hogy a p. táppénz kezdetét megelőző 180 napban biztosított voltál-e.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!