fejléc
Gyakori kérdések Belépés Új kérdés Véletlen kérdés
Keresés
Kezdőoldal » Gyerekvállalás, nevelés » Terhesség » 14 hetes kismama vagyok,...

14 hetes kismama vagyok, borzasztóan dagad a lábam az állómunkától. Kiírnak így táppénzre?

Figyelt kérdés
Állómunkát végzek 8 órában egy pékségben, ahol meleg van, emelni és pörögni kell. Ráadásul a metróaluljáróban van. Pár hete nagyon dagad a lábam és a műszak végére borzasztóan fáj is. Ez elég hogy kiírjon a nőgyógyász táppénzre? Még a kis könyvem sincs meg, így a háziorvoshoz mentem, hátha ad rá valamit, ő mondta hogy kiír táppénzre. Viszont olvasgattam hogy a nőgyógyászhoz kell menni , aki indokolja azt hogy milyen kóddal menjek. Szerintetek erre jár a 9-es ?

#táppénz #terhesség #vizesedés
2015. ápr. 19. 19:29
 1/6 anonim ***** válasza:
0%

Nőgyógyásztól kell vinni papírt időközönként a háziorvoshoz aki felvesz táppénzre. Engem konkrétan emiatt küldött táppénzre az orvosom, igaz ez már a 35. héten volt! Én a 20. héttől vizesedtem, de úgy hogy reggelre le sem ment (pedig ülő munkám volt...kb még rosszabb mint az ácsorgás)!

Szóval emiatt kiírhat a dokid.

2015. ápr. 19. 19:50
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/6 anonim ***** válasza:

Ja az lemaradt: Alapvetően nem probléma a vizesedés, ha a vérnyomásod rendben és a vizeleted is. Nekem napi 3 méréssel naplót kellett vezetnem a vérnyomásomról olyan szinten vizesedtem. De szerencsére minden rendben volt! :)

Első voltam.

2015. ápr. 19. 19:54
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/6 A kérdező kommentje:
Köszönöm a választ.Egy hete vagyok csak itthon de úgy érzem nem tudnék visszamenni. Borzasztó megterhelő, főleg hogy a kollégák egy cseppet sem segítenek.A műszakvezetőm leül velem szemben órákra , mert hogy fáj a lába, de senkit sem érdekel hogy nekem is jól esne legalább 5 perc, hogy megpihenjek
2015. ápr. 19. 20:17
 4/6 anonim ***** válasza:

Nem táppénz, mert anyagilag rosszul jársz!


tessék kihasználni, hogy a Munka törvénykönyve ezt a helyzetet szabályozza!


Elmész az üzemorvoshoz, egyértelmű, hogy pékség nem kismamának való, ezt ő leírja, ha más munkakörben nem tud a cég foglalkoztatni, akkor a távolléti díjad jár. (mint amikor szabadságon vagy). Jobb ez, mint a 60% táppénz, nem?


Természetesen mehetsz táppénzre is, de tudd, van olyan lehetőség, amivel anyagilag jobban jársz.

2015. ápr. 19. 20:32
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/6 A kérdező kommentje:
Köszi, utána érdeklődök
2015. ápr. 19. 20:36
 6/6 anonim ***** válasza:
Megint első vagyok! :( Borzasztó mikor ennyire nem értik meg az embert. Amit a 4-es írt arról én nem tudtam, de nekem mindegy is volt olyan sokat nem voltam otthon, viszont mindenképp érdeklődj utána mert tényleg nem mindegy! Ha sikerül otthon maradni pihenj sokat/polcold a lábad, igyál sok vizet, és egyél sok almát! Én pár napig almán és vizen éltem, akkor jobb lett picit, csak mivel nem pihentem így már az sem használt. Kitartást! :)
2015. ápr. 19. 21:48
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:

Gyerekvállalás, nevelés főkategória kérdései »
Gyerekvállalás, nevelés - Terhesség kategória kérdései »




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!