Hogyan lehetek hr-es?

Javaslom, hogy legalább egy HR vagy egy gazdálkodási és menedzsment diplomát szerezz meg, enélkül gyakorlatilag esélyed sincs. Nagyon telített a piac, évente több ezren kerülnek ki az egyetemekről HR szempontból releváns diplomával, és többségük ezen a területen akar elhelyezkedni. Ha csak nincs valamilyen nagyon speciális plusz skilled (pl. beszélsz koreaiul/kínaiul most a temérdek akksigyár kapcsán), akkor nem sok esélyed lesz.

Én a helyedben elkezdeném az egyetemet levelezőn, és mellette akár félállásban is keresnék releváns munkát. A fent említett diplomák talán a legjobbak, de nyilván vannak még olyan diplomák, amikkel elmehetsz ebbe az irányba (a teljesség igénye nélkül: MKTB, pszichológia, jog, de ha vállalati képzésekkel akarsz foglalkozni, a pedagógia szak is jó lehet), annyi, hogy ezek inkább csak egy-egy HR részterületen jelentenek előnyt.

Ami viszont fontos: legalább angolból, de inkább még plusz egy nyelvből felsőfokú aktív nyelvtudás, és multihoz menj, vagy legalább közép-nagyvállalathoz. A mikro- és kisvállalkozásokat (vagyis 50 fő alatti cégek) felejtsd el, mert HR szempontból ott nem fogsz tudni fejlődni.