Amennyiben még nem vagy 18 éves, a böngésződ Vissza gombja segítségével hagyd el az oldalt.
Engedelmeskednél a főnöknek ha megzsarolna?
A főnököm megtudta hogy biszex vagyok és azóta nem feltűnően de zaklat.
Néhány napja pedig behívott magához és jobb munkát ajánlott ha letérdelek neki de kirúg ha nem teszem meg.
Ezzel zsarolt meg és most nem tudom mit tegyek.
Legjobban az tart vissza hogy nem akarok ilyen módon jobb helyre kerülni.
Megtegyem?
Szerintem te vagy kamu vagy,vagy nagyon hülye.
Ha igaz amit írtál,és a helyzetedben lennék akkor ráborítanám az asztalt és úgy mondanék fel! Van ezer másik munkahely.Kicsi az esélye hogy olyan élethelyzetben legyél ,ami miatt rá lennél kényszerülve az ő munkájára!
Nem kell feljelentgetni meg perelgetni, erre a legtöbb cégnek van policyje.
Ha van normális HR akkor azt, ha nincs akkor a főnököd főnökét keresd fel és meséld el neki az egészet.
Kellemesnek nem lesz kellemes, mert ha normális a cég, fegyelmi indul a főnököd ellen. Ha viszont azt látod, hogy bsznak bele, kérd az áthelyezésedet, hogy kikerülj ez a főnök alól.
Vagy szopd le és uralkodj:D de gondolom ha ezt akarnád, nem kérdeztél volna.
Telefonra diktafon appot letöltesz, bekapcsolod, és bemegy kicsit beszélgetni vele az irodájába...
Aztán majd meglátjuk ki-kit akar zsarolni. Ebben a mai világban a gatyáját leperelheted róla szexuális zaklatásért.
Azt ugye vágjátok, hogy ha beleegyezése nélkül csinálsz felvételt, akkor te leszel perelhető személyiségi jogok miatt? Abszolút rossz ötlet ebbe belemenni.
A helyi HR viszont tárgyi bizonyíték nélkül is köteles eljárni és minimum áthelyezni másik főnök alá.
Kezdeném azzal hogy nem a gyárban a sor melett dolgozom.Nem szeretném elmondani hol dolgozok de nem volt egyszerű bekerülni.Nem akarom elveszíteni.Viszont a hangfelvétel nem rossz ötlet.
Ami a személyiségi jogokat illeti, szerintem ebben az esetben a hangfelvétel bizonyítékként szolgál és eszerint tekintenek majd rá.
De valamiért mégis izgat ez az egész.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!