Változó beosztású munkában több a fizetés, mint hagyományos 8-5-ig tartó munkában?

A pótlékokkal együtt és azok miatt lesz több, emiatt éri meg sokaknak. Az alapbér szinte kizárt, hogy különbözuön. Dolgoztam több ilyen helyen is, és talán ezek az átlagnál jobb példák, de én 25-50%-kal jobban kerestem mint az alapbér. Az egyik helyen csapatmunka volt a műszakok leosztása, mindenki úgy kapott műszakokat hogy a lehető legjobban járjon, azaz a legmagasabb pótlékokat kapja, ünnepnapokat (2×-es szorzó!) szépen elosztottuk hogy mindenkinek jusson stb. Mindezt a vezetőség és a cég is támogatta. A másik jó példám ahol külön beosztás-író team állította ezt össze kb 40 emberre. Hasonlóan jó és humánus szempontendszer alapján, illetve a cég is az akkori maximális pótlékokat nyújtotta, járt a pótlék már du. 2-től is stb.

Nek tudom, most mi a helyzet, és könnyen el tudom képzelni hogy, főleg gyárakban, nem ennyire kifizetődő. Én nem gyártásban dolgoztam, bő 6 éve nem volt ilyen jellegű munkahelyem, és láttam én is rossz példákat.