Csak akkor jár végkielégítés, ha a munkáltató mond fel?
Figyelt kérdés
Persze nem olyan felmondásra hivatkozva,hogy a munkavállaló felgyújtotta az épületet gondatlanságból vagy szétlopta a helyet :D
Közalkalmazotti portás munka...
2015. jan. 22. 16:39
1/1 anonim 
válasza:
válasza:Nem csak akkor jár.
Jár akkor is PL ha közös megegyezéssel úgy egyezel meg hogy járjon neked vagy ha van olyan ok hogy rendkívüli felmondással menj el (PL nem kapsz fizetést stb stb)...ezen kívül még biztos vannak más esetek is, de ennyi jut hirtelen eszembe.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!