Egy munkaközvetítőn keresztül dolgozom egy multinál. Hogyan mondjak fel? Le kell dolgozni a szerződésben írt 15 napos felmondási időt?

Alapban a próbaidő alatt semmilyen felmondási idő nincs, bármely fél indoklás nélkül megszüntetheti a munkaviszonyt bármikor azonnali hatállyal.

Ha a Te szerződésed tartalmaz az MT-től eltérő pontokat, és ezeket elfogadtad, akkor két út áll előtted:

- próbálsz közös megegyezéssel elválni a cégtől

- ha nem mennek bele a közös megegyezésbe, akkor teljesíted amit vállaltál.

Az pedig semmit nem jelent, hogy outsource kereteiében vagy foglalkoztatva, Te nem azzal a céggel állsz kapcsolatban, akinél a munkát végzed, hanem annál, akivel szerződést kötöttél, így amennyiben fel szeretnél mondani, akkor keresd meg a munkaközvetítőt, és velük rendezd le. Ők pedig majd gondoskodnak arról, hogy a helyedre másik ember kerüljön, mivel az ügyfél (a cég, ahol ténylegesen dolgozol), nem arra kötött szerződést a közvetítővel, hogy XY-t odaküldik, hanem arra, hogy Xdb, Y végzettségű embert folyamatosan biztosítanak.