Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Nyugdíjba hogyan számít bele...

Nyugdíjba hogyan számít bele a mozgóbér? Mozgóbér után milyen járulékokat kell fizetnie a munkaadónak?

Figyelt kérdés

Egy havi fix bér egyenlő egy minimálbérrel + mozgóbérrel, ha a munkavállaló ugyanazt a nettót kapja, vagy eltér az ezek után fizetendő járulék?


Hogyan alakul később a nyugdíj?



2016. máj. 7. 16:23
 1/3 anonim ***** válasza:
Ugyanúgy kell járulékot és adót fizetni a mozgóbér, pótlékok, jutalmak, prémiumok, bónuszok stb. után, mint az alapbér után. A nyugdíjba is ugyanúgy számít.
2016. máj. 7. 21:22
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/3 A kérdező kommentje:
Akkor tehát az egyetlen előnye a munkáltató számára, hogy csakis a minimálbért (havi fixet) kell kötelezően adni, a mozgóbér pedig lehet "csalogató, mézesmadzag"?
2016. máj. 8. 07:32
 3/3 anonim ***** válasza:
100%
Ezzel motivál, hogy dolgozzál. Vannak munkakörök, amelyekben nem elég, ha bejársz az irodába, mert azzal csak viszed a pénzt. Akkor kapsz mozgóbért, rendes fizut, ha hozod is a pénzt, nem csak viszed. Pl. ezért tipikusan mozgóbéresek az értékesítői állások. Aki sokat dolgozik, és jól, sokat ad el, sok ügyfelet szerez, az jól keres. Aki meg nem, az lóf...szt, és el is küldik rövid időn belül.
2016. máj. 8. 08:45
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!