fejléc
Gyakori kérdések Belépés Új kérdés Véletlen kérdés
Keresés
Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Segitseg? Milyen indokkal...

Segitseg? Milyen indokkal mondhatok fel?

Figyelt kérdés
Letelt a probaidom de iszonyat bunkok lettek a fonokek meg olyan dolgokat kell csinalnom ami gusztustalan(penesz lemosasa a husokrol) es nem errol volt szo amikor felvettek. Milyen indokkal mondjak fel ugy, hogy ne kelljen a 15 nap felmondasi idot ledolgoznom? 20/l

#munka #felmondás #főnök #gusztus #füstölt hús
2017. ápr. 24. 21:24
 1/7 anonim ***** válasza:
46%
Olyan indok nincs. Ha már túl vagy a próbaidőn, akkor le kell dolgozni a felmondási időt, max a munkáltató eltekinthet tőle.
2017. ápr. 24. 21:30
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/7 anonim ***** válasza:
70%

30 nap az a 15...

Mondj fel azonnali hatállyal azzal az indokkal, hogy nem felel meg a munkavégzés az előírt követelményeknek.

2017. ápr. 24. 21:30
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/7 A kérdező kommentje:
Koszi a valaszokat. De nekem par nap mulva kene kezdenem a masik melohelyemen :D
2017. ápr. 25. 08:28
 4/7 anonim ***** válasza:
16%

úgy látszik első 2 válaszadó még nem hallott a felmentési időről...



Szerintem épp elég indok az igazság!

2017. ápr. 25. 19:06
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/7 A kérdező kommentje:

Kedves utolso!

Kifejtened bovebben!

Nagyon megkoszonnem! :)

2017. ápr. 25. 19:10
 6/7 anonim ***** válasza:
100%

4, milyen felmentési időről beszélsz???

A felmondás alapesetben 30 nap, ledolgozandó.


A munkáltató felmentheti a dolgozót a munkavégzés alól, de miért tenné? Nem kötelezhtő rá. Akkor kell a felmondási idő felére felmenteni, ha munkáltatói részről történt a felmondás.


Egyébként nincs olyan fogalom, hogy felmentési idő...

2017. ápr. 25. 19:15
Hasznos számodra ez a válasz?
 7/7 anonim ***** válasza:
76%

Megmondod a főnöknek, hogy bejelentést teszel vagy elmondasz mindent, ami szabálytalanul zajlik, mint pl. a penész lemosása a húsról, ha nem tekint el a felmondási idő ledolgozásától. Inkább elenged, mintsem attól tartson, hogy mikor kap egy átfogó ellenőrzést.

Ha ez használ és elenged a felmondási idő ledolgozása nélkül, akkor pedig már csak azért is tegyél egy névtelen bejelentést, mert nem szép dolog, amit csinál. Akár komoly ételmérgezést is össze lehetne szedni ezzel.

2017. ápr. 25. 20:31
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:

Üzlet és pénzügyek főkategória kérdései »
Üzlet és pénzügyek - Karrier, fizetés kategória kérdései »




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!