Kezdőoldal » Emberek » Munkahely, kollégák » Hogy lehet megbocsátani...

Hogy lehet megbocsátani valakinek, aki olyan súlyos lelki sérüléseket okozott, hogy fizikai betegségem is lett tőle?

Figyelt kérdés
Meg lehet egy ilyet bocsátani? Az a gond, hogy munkatárs, muszáj vele együtt dolgoznom. A lényeg, hogy nagyon jóban voltunk, szinte barátok voltunk (ő egy kisebb főnök), majd jött egy új munkatárs, én voltam vele egész nap, és láttam hogy mennyire rosszul dolgozik, leszarja a munkát, sokmindent nem csinált meg, amit megcsinált azt is rosszul (de árulkodni nem akartam), mégis elfordult tőlem a munkatárs. Inkább az újjal barátkozott, kibeszélt engem a hátam mögött vele, engem kb semmibe vett onnantól, nem jött oda hozzám, ha bejött csak vele beszélgetett. Gyulladások lettek a szerveztemben, annyira rosszul esett ez, belebetegedtem. Majdnem egy év kellett, hogy észrevegye, milyen is igazából ez az új ember. Mostmár egymáshoz se szólnak, mert csalódott benne, hozzám próbál újra közeledni. Hogy bocsássam meg ezt az egészet, hogy hónapokig hányingerrel jártam be dolgozni miatta, beteg lettem, most pedig hirtelen mégis én vagyok a jó?
2021. febr. 2. 08:58
1 2 3
 11/22 anonim ***** válasza:
100%
Úgy lehet "megbocsátani" hogy átértékeled a kapcsolatotokat. Ez nem az a kapcsolat, aminek te gondoltad. Magadban csalódtál, hogy nem ismerted fel a helyzetet, talán neki te csak annyi vagy, mint bárki más, neked meg többet jelentett. Legyen ez barátság, vagy bármi.
2021. febr. 2. 09:46
Hasznos számodra ez a válasz?
 12/22 anonim ***** válasza:
76%

Hehehe, ez Magyarország.

Egy rosszul dolgozó embert megbecsülnek, míg a lelkiismeretest meg semmibe veszik. Sok ilyen főnök van.


Ki hogy nyalizik felfelé, ennyi a titka.


Én nem tudtam soha felfelé nyalizni, nem is vettek észre a főnökök, hogy jé egy normális jól dolgozó ember.

Francokat, előny a kétszínű, hízelgő, köppönyegforgató ember.

2021. febr. 2. 09:50
Hasznos számodra ez a válasz?
 13/22 A kérdező kommentje:
Ja igen azt elfelejtettem írni, hogy nagyon nyalizott az új ember.. ez is hányinger volt..
2021. febr. 2. 09:51
 14/22 anonim ***** válasza:
24%
na ezért nem baratkozok munkahelyen
2021. febr. 2. 09:55
Hasznos számodra ez a válasz?
 15/22 A kérdező kommentje:
Egy dolog a barátkozás, az is rossz volt, de őszintén nekem az lehet hogy rosszabb volt, hogy egy rossz embert kezeltek úgy, mintha ő lenne a cég legjobbja, ezt egyszerűen nem tudtam feldolgozni, én pedig mindig mindent megcsináltam, tudták, és mégis semmi vettek..
2021. febr. 2. 10:03
 16/22 A kérdező kommentje:
*semmibe vettek
2021. febr. 2. 10:03
 17/22 anonim ***** válasza:
100%
Üdv a klubban. 🤭
2021. febr. 2. 10:11
Hasznos számodra ez a válasz?
 18/22 anonim ***** válasza:
100%

A megbetegedésedhez főleg az érzékenységednek van köze, meg a gyásznak. A kolléga már csak feltette az i- re a pontot.

Magadban engedd el a dolgot, vele meg tarts egy tisztes távolságot. Csak szólok, hogy sok ilyen lesz még az életed során, nem kéne minden alkalommal összeomlani, vagy belehalni. Embereket elárul a saját anyjuk, testvérük, férjük, feleségük, gyerekük. Ki nem szar le egy kollégát. Kérgesedj meg lelkileg, hidd el jót fog tenni. Kitartás!

2021. febr. 2. 11:03
Hasznos számodra ez a válasz?
 19/22 A kérdező kommentje:
Köszi, igen sajnos nagyon érzékeny vagyok..:/
2021. febr. 2. 11:39
 20/22 anonim ***** válasza:
Ideje valami pozitív elfoglaltságot ekresni ellensulyozando :)
2021. febr. 2. 12:11
Hasznos számodra ez a válasz?
1 2 3

További kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!