Kezdőoldal » Emberek » Munkahely, kollégák » Ha egy munkahely, nem engedi...

Ha egy munkahely, nem engedi azt, hogy egy nő, nő legyen, munkája által is nem hagyják, hogy elégedett legyen, akkor női vagy férfi megközelítés kell ehhez?

Figyelt kérdés
2021. ápr. 22. 15:03
1 2 3
 1/21 anonim ***** válasza:
100%
Miről van szó? Mi az, hogy "nem engedi azt, hogy egy nő, nő legyen"??
2021. ápr. 22. 15:08
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/21 anonim ***** válasza:
100%
Ez miben nyilvánul meg?
2021. ápr. 22. 15:08
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/21 A kérdező kommentje:
Hosszú. Lényeg az, hogy férfiként kell viselkedned, de a munkád akkor is leértékelésre kerül. :/
2021. ápr. 22. 15:15
 4/21 anonim ***** válasza:
100%
Tök mindegy, mert sosem fognak hagyni érvényesülni. Amint lehet, menekülj
2021. ápr. 22. 15:16
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/21 anonim ***** válasza:
100%
Hát pedig így nehéz válaszolni, hogy azt se tudjuk, miről van szó..
2021. ápr. 22. 15:17
Hasznos számodra ez a válasz?
 6/21 anonim ***** válasza:
100%
ott hagynám azt tuti...
2021. ápr. 22. 15:21
Hasznos számodra ez a válasz?
 7/21 A kérdező kommentje:
Én férfiként viselkedek. Dolgozok. Igazából nő vagyok, de nem lehetek az, mert ez kihat a munkámra, évekig emlegetni fogom, hogy férfiként kellett viselkednem, mikor dolgoztam.
2021. ápr. 22. 15:21
 8/21 anonim ***** válasza:
100%
Állva kell hugyozni, vagy mi?
2021. ápr. 22. 15:22
Hasznos számodra ez a válasz?
 9/21 anonim ***** válasza:
100%
Ez engem is érdekelne hogy miben nyílvánul meg hogy férfiként kell viselkedned.
2021. ápr. 22. 15:24
Hasznos számodra ez a válasz?
 10/21 anonim ***** válasza:
100%
Amíg nem írod le, hogy ez pontosan mit takar, nem lehet érdememben választ adni.
2021. ápr. 22. 15:26
Hasznos számodra ez a válasz?
1 2 3

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!