Szerintetek idővel változhat a kollegàm hozzáállása velem szemben, vagy veszett fejsze és a munkahely váltás lenne az opció? Hogyan tudnám kivívni a tiszteletét? A többi kollegával is van egy stílusa, de messze normálisabb mindenkivel, mint velem.

40-es éveim elején járó nő vagyok, nemrég váltottam munkahelyet családi okok miatt. Ezelőtt 21 évvel kezdtem el dolgozni, és azóta megszakitás nélkül dolgozom a szakmámban.

Nem vagyok egy sűrűn munkahelyet váltogató ember, 3 helyen dolgoztam 21 év alatt.

A mostani munkahelyemen is csapatban dolgozom egy kis közösségben. A fő problémám, hogy engem is elért a munkahelyi kiközösítés ( mobbing). 21 év alatt én még sosem tapasztaltam ezt egyetlen munkáltatómnál sem.

Minden nap gyomorideggel megyek be dolgozni, mert rettegek hogy megint mivel aláznak meg.

Egy fiatal férfi kollegám indította el ezt az egész bàntalmazást. Ő egy főnök típus, nagy hangadó, látom hogy a többi kollegámat is ellenem akarja hangolni.

Próbáltam vele beszélni normálisan, hogy beszéljük meg mi a problémája velem, de nem mondja el. Közben pedig ugyanúgy folytatja a sértegetést, lenéző viselkedést, folyamatos beszólogatást, megalázást.

Olyan szakmám van, amivel több munkaterületen is tudok dolgozni, több munkakört is be tudok tölteni.

A jelenlegi munkaköröm új még nekem, ezért nagyon rá vagyok utalva szakmailag a bántalmazó kollegámra ( sajnos más alternatíva nincs a betanulásomra).

Már az elején tisztáztuk, hogy új nekem ez a munkakör, mikor ide jöttem, és azt mondták vállalják a betanításomat, mivel hiàny szakmám van és nincs szakember.

Viszont ez a megalázás velem szemben hónapok óta tart, először azt hittem, hogy érzékenyebb vagyok a kelleténél, túlreagálom, de nem.

Már több külsős ember aki hallotta a párbeszédünket megjegyezte hangosan, hogy ilyen stílusban nem lehet a másik emberrel beszélni.

Fogalmam sincs, hogy mit tegyek,

még próbaidőn belül vagyok ( itt hosszabb a próbaidő).