Szerintetek hol érdemesebb dolgozni? Egy multinál vagy egy kisebb vállalatnál inkább?

Mindkettőnek van előnye és hátránya. Én multinál kezdtem. Amit szerettem benne, hogy tudta mindenki mi a dolga, minek mi a menete, és ha valami gondom volt, tudtam mi a teendőm, hogy elintézzem. Például túlóra nem volt, mert nem fizették ki, és nagyon figyeltek rá, hogy ne lépjem túl a munkaidőm, illetve nem kértek rá sosem. Kis cégnél, ahol családiasabb a környezet, ahogy előttem is írták, nincs olyan szigorú rendszer, sok mindent magadnak kell megoldani, és rád is tukmálhatnak olyan munkaköröket, amik nem hozzád tartoznának.

És mivel kis cégről van szó, nyilván nem olyan könnyű ellenkezni, mert rossz fényt vethet rád.

Példa: Multinál minden kérést írásban is kértem, hogy bebiztosítsam magam, ha valami gikszer van. Egy kis cégnél ha ilyet kérsz, kinevetnek.

Viszont a multi ennél fogva ridegebb és rugalmatlanabb is. Egy kis cégnél (jó esetben) jobban adnak a véleményedre, változatosabb a munka,rugalmasabbak,ha előbb el kell menned, vagy ha késel stb. Mindenki ismer mindenkit, és az a tapasztalatom, hogy kevesebb az egymásról pletykázás,meg valaki fúrása, mert összetartóbb a közösség. Vagy csak nekem van mindig szerencsém.

Személyiség függő, kinek mi való, én a multit jobban szerettem, mert szeretem ha tudom a dolgom, és mindennek meg van a menete, biztonságérzetet ad. Most kisebb cégnél vagyok, ahol zavar hogy minden hülyeséggel engem találnak meg, és az az előremutató instrukció hozzá, hogy "old meg valahogy".

Viszont legalább senki nem cseszeget, úgy csinálok meg mindent ahogy nekem tetszik, csak a végeredmény számít, és ha valami nem jól működik szerintem, meghallgatnak.

Mindkettőnél dolgoztam.

Most, hogy már egy multinál dolgozom 1 éve, a kis cégnél két évet voltam, tudok véleményt alkotni. Nos, a társaság ezerszer jobb volt a kis cégnél. Sokkal összetartóbbak voltak az emberek, itt a multinál egy kis senki vagyok, kibeszél mindenki mindenkit, lenéznek... A kis cégnél mindig segítettünk egymásnak, értem valamit, mégha a munka tényleg mem volt megosztott, mint most. De én élveztem, hogy mindennel hozzámfordultak régiek, újak is.

Az elsődleges, amit mindenki tud, hogy a fizetés ezerszer jobb egy multinál, biztosabb és van cafeteria. A kis cégnél nagyon alacsony volt a fizetés, mindenki el is ment előbb vagy utóbb. Viszont mindig volt emelés, mégha nekem azzal együtt sem érte el azt, amit most keresek, de talán ha ott maradtam volna, már kereshetnék annyit. A főnök egy s...ggarc volt, de az itt is az. Egy beképzelt bunkó, szóval ez nem változott, a neve is ugyanaz.

Összességében, ha elmehetnék egy kis céghez dolgozni, ugyanennyi fizetéssel, biztos, hogy már azt választanám, a kollégák miatt. Itt mindennap éreztetik velem, hogy semmit nem érek (biztos magasabb beosztásban jobb, én kis hal vagyok), de ami a legjobban zavar, az tényleg a gusztustalan eltaposó magatartás bárkivel szemben, a kibeszélés. A mosdóba nem tudok úgy elmenni, hogy ne mondjanak valamit a hátam mögött... Undorító.

A másik, nincs fizetésemelés, hogy miért az számomra rejtély. Jól dolgozok, sokat maradok bent tovább, vagy előbb bemegyek, jók lettek az értékeléseim, de semmi plsut mem kaptam. Biztos mem maradok még egy évig ugyanennyi fizetéssel és ugyanezzel a beosztással.

Szóval ezek az én tapasztalataim. Egyenlőre maradok, mert egész jó a fizetés, tényleg sokat tanulok itt, de amint felfejlesztettem magam, lépek is le.