Kezdőoldal » Gyerekvállalás, nevelés » Babák » A munkáltató köteles visszaven...

A munkáltató köteles visszavenni Gyes után. De mi van ha hamarabb szeretnék menni?

Figyelt kérdés
Ha mondjuk másfél év után szeretnék Gyed-ről gyesre váltani és visszamenni dolgozni, akkor is köteles visszavenni, vagy csak a 3 év után?
2010. ápr. 14. 19:15
 1/4 anonim ***** válasza:
Amikor jelzed, hogy szeretnél visszamenni (ha pl. szólsz egy-két hónappal hamarabb, hogy x. időponttól kezdve mennél) akkor onnantól köteles visszavenni. Ha egy nappal előtte szólsz, az se baj, mert intézheti a helyedet, amíg töltöd a szabikat, de szólj hamarabb, és akkor nem hivatkozhat semmire.
2010. ápr. 14. 19:49
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/4 A kérdező kommentje:
Köszi. Én úgy tudom a szabikat csak akkor adják ki amikor lejárt a 3 év. Vagy ez csak nálunk van így?
2010. ápr. 14. 20:13
 3/4 anonim ***** válasza:
A szabikat köteles kiadni, mielőtt ténylegesen munkába állsz. Ha fél év után mégy vissza, akkor is, ha két év urán, akkor is:)
2010. ápr. 14. 20:25
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/4 anonim ***** válasza:

gyes alatt időbe nem rúghat ki. és a szabit is adhatja amikor visszamész!

Én is kivettem a szabijaimat gyed után.

2010. ápr. 15. 11:17
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!