Tényleg kirúghatnak ha babát szeretnénk?

Nem kell bejelenteni sehogy.

A felmondási védelem anélkül is él.

= Terhesség miatt nem rúghatnak ki.

Nem kell az orrukra kotni, hogy probalkoztok. Azert erdemes a 12 hetet megvarni, mert addig kb 20-25% a veteles eselye. Ha bejelented, hogy terhes vagy, elmegy a baba es utana mar kirughatnak.

Siman lehet, hogy honapokig, evekig nem jon a baba, szoval ne szolj senkinek, hogy probalkoztok es ennyi.

Azért, mert gyereket szeretnétek, kirúghatnak. Mármint nyilván nem pont ez lesz a felmondásodon, de ugye azt, hogy védekezés nélkül szexeltek, nem kell a kollégák, pláne nem a főnök orrára kötni.

Ha pedig már teherbe estél, nem rúghatnak ki. Függetlenül attól, hogy bejelented e, vagy sem. Sőt ha más miatt kirúgnának, és te aztán tudod meg, hogy a kirúgás pillanatában már terhes voltál, akkor vissza kell venniük. Úgyhogy emiatt nem kell aggódnod, terhesség alatt nem rúghatnak ki.

Rendkívüli felmondással valóban Elküldhetnek. Ha Ennyire félsz ettől, akkor a 12. Hét után levélben közöld a terhességet és Menj táppénzre. Így nem rúghat ki. Ha nem dolgozol szülés előtt akkor csak gyes jár. (kb.25ezer Ft)

És a munkáltató nem fizet egy forintot sem amíg az anyuka otthon van cseden, gyeden és gyesen. Utána kell a felgyűlt szabadságot kiadnia és akkor azt kell fizetnie csak. De most már van adókedvezmény is, ha visszamegy dolgozni.