Kezdőoldal » Gyerekvállalás, nevelés » GYÁS, GYES, GYED, GYET » Öt éves,8órás bejelentett...

Öt éves,8órás bejelentett munka viszonyom van. Januárban kiderült hogy babát várok. Veszélyeztetett terhes vagyok a koromból kifolyólag. Eléggé megerőltető a munkám. Az a kérdésem hogy ha táppénzre kerülök akkor is jár a TGYÁS és a GYED?

Figyelt kérdés

2014. márc. 19. 15:34
 1/4 anonim ***** válasza:
Persze,én is így voltam!A szűlés várható ideje előtt egy hónappal lehet igényelni és 168 napig jár!Utánna pedig a GYED!
2014. márc. 19. 15:38
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/4 anonim ***** válasza:

Igen, mindkettőre jogosult vagy hiszen a szülés időpontjáig munkaviszonyod lesz (akkor is annak számít ha táppénzen vagy). Mivel ez esetben idén biztos, hogy nem lesz meg 180 ledolgozott napod amiből a TGYÁS-t számolják ezért ennek a tavalyi béred lesz az alapja. A táppénz miatt a GYED-edet szintén nem tudják a 2014-es béred alapján számolni ezért ennek a szerződés szerinti béred lesz az alapja.

Boldog babavárást!

2014. márc. 19. 16:20
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/4 A kérdező kommentje:
Köszönöm a gyors választ! :) Az is érdekelne hogy ha most elmegyek táppénzre akkor elküldhet-e a munkaadóm???
2014. márc. 19. 16:24
 4/4 anonim ***** válasza:
Írásban jelentsd be, 2 példányban írd meg és irasd alá a saját példányodat, hogy átvették (általában csatolni kell mellé a kiskönyv másolatát). Onnantól kezdve védett vagy, nem küldhetnek el.
2014. márc. 19. 16:36
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!