Szabadság, táppénz mellett a gyes is jár?

1. Igen, kiveheted a felhalmozott szabikat csak és elmehetsz táppénzre utána. Sőt, csináld is így, mert ha több mint 180 napot vagy gyesen úgy, hogy nem mész vissza még "papíron" sem dolgozni, akkor a következő babával a gyed alapja a minimálbér.

2. Igen, jár közben a gyes is. De úgy tudom, mikor kiveszed a szabikat, akkor meg kell szakítani a fizetésnélküli szabit, majd kiveszed a felhalmozott szabikat és újból megigényled a gyest. Táppénz mellett is lehetsz gyesen.

3. Már nem kell írásban bejelenteni a terhességet, elég szóban is. Ha határozatlan a munkaszerződésed, védett vagy. De, mindenképp szólj legalább szóban.

A táppénz alapja az előző ellátás alapja lesz, tehát abból a keresetedből számolják, ami a gyeded alapja volt.

A csed alapja a szüléskor érvényben lévő szerződés szerinti béred lesz, a gyed alapja szintén, de ha több mint 180 napot leszel úgy gyesen, hogy nem mész vissza dolgozni, akkor a gyed alapja a minimálbér lesz.

Igazából annyit kellene csinálj, hogy szólsz a munkáltatónak, hogy vissza akarsz menni dolgozni, akkor köteles kiadni a szabikat, majd annak lejárta után elmész táppénzre. Semmit nem tudna csinálni, mert védve vagy a terhesség miatt.

Ha megszünteted a gyest, mert visszamész dolgozni, akkor ki kell adja a szabikat, majd újból megigényled a gyest, majd szabi után táppénz. Semmit nem tudna tenni.