Kell -e folyamatos munkaviszony?
A munkaviszonyom,ami 1 év volt aug. 14. lejárt, és csak most kapnék új állást szeptemberben. Kell-e folyamatos munkaviszonynak meglennie ahhoz, hogy megkapjak minden támogatást terhesség után? Megvan a 365 nap munkaviszony, de most 1 hónapig nincs munkám.
Azt tudom, hogy csak akkor kapok támogatást, ha munkaviszonyban vagyok, de az a kérdés, hogy ennek folyamatosnak kell e lennie.Ugyanis 4és fél hetes terhs vagyok, úgyhogy még 1 évig nem tudok dolgozni:(
Hát, én úgy tudom kell a folyamatos.
esetleg utána érdklődhetsz, hogy nincs-e valami kiskapu, pl. hogy kifizted az aug. 14-től az új munkád kezdetéig a tb-t vagy valami. Mindenképpen járj utána, hogy tudd mire számíthatsz.
Ezt az oldalt tudom a figyelmedbe ajánlani, ha bármilyen gyermekkel kapcsolatos támogatásról tájékozódni szeretnél. ezt mindig frissítik és a jogszabályokra épül.
Gyed feltételei tartalmazza azt, amit kérdeztél. (de a tgyás is ezen alapul.
2 éven belül kell 180 nap folyamatos munkaviszony a gyedhez, tgyás-hoz.
(ha elfogadsz egy jó tanácsot. a folyamatos munkaviszony nem ehhez kell, hanem ugy általában jó, ha megvan. Pl. Te biztos május 1 után fogsz szülni és ott már fontos lesz, hogy mennyi volt a 2 éven belüli folyamatos munkaviszonyod. Rögtön el kellett volna menned táppénzre vagy passzív táppénzre, vagy be kellett volna jelentkezned a munkaügyi központba. ez mind biztosítást eredményez.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!