Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Adózás, könyvelés » A Táppénzt hogyan számolják?

A Táppénzt hogyan számolják?

Figyelt kérdés
Mivel járok jobban, ha sokat beteg a gyerek, ha vele vagyok többet táppénzen, vagy ha saját magammal? Arra gondolok, hogy melyikkel kapok több pénzt, és mit számolnak be jobban a nyugdíjas évekbe. 8 órában dolgozom egyébként, a gyermekem 1,5 éves, és még szeretnénk neki egy kistestvért jövőre, szóval a majdani TGYÁS és GYed szempontjából is érdekes a dolog. Tavaly november óta dolgozom újra, a bérem brutto 300e ft.
2011. jan. 22. 15:31
 1/1 anonim ***** válasza:

A gyermekápolási táppénz 1 és 3év közötti beteg gyermek esetén éveként és gyermekenként 84 naptári napig jár. Összege a táppénz szabályok szerint számítandó.

A táppénz összegét a táppénzre jogosultság kezdő napját közvetlenül megelőző naptári évben elért pénzbeli egészségbiztosítási járulék alapját képező jövedelem naptári napi átlaga alapján kell megállapítani.

A táppénz max -a biztosítási jogviszony fennállása alatt -egy éven át jár, biztosítási jogviszony megszűnése után max 30 napig jár.

A táppénz összege folyamatos legalább 2 évi biztosítási idő esetén a figyelembe vehető jövedelem naptári napi átlagának a 60 %-a, ennél rövidebb biztosítási idő esetén vagy fekvőbeteg- gyógyintézeti ellátásnál 50 %.

A táppénz egy napra járó összege nem haladhatja meg a jogosultság kezdő napján érvényes min. bér 400 %-nak, a biztosítási jogviszony megszűnését követően a min. bér 150 %-nak 30 –ad részét.

Ergo mindkét táppénz ugyanannyit fizet, és egyik sem számít szolgálati időnek a nyugdíjhoz.

Szolgálati időbe a munkaviszonyon kívül a terhességi- gyermekágyi segély, a gyed, a gyes, a gyet számít még szolgálati időnek valamint az ápolási díj időtartama.

2011. jan. 22. 19:56
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!