Mi van olyankor, ha egyszerre két munkaszerződése van valakinek?
Figyelt kérdés
Pl: Július 1-től elmegy valahova dolgozni, de már van egy aláírt szerződése július 14-től egy másik céghez? Nyilván próbaidőn belül lehet szabadon mozogni, de van ennek jogi aggálya? (A július 1-től szóló szerződés IS határozatlan idejű.)2014. jún. 11. 11:03
1/2 anonim 
válasza:
válasza:Semmi nem tiltja, hogy több helyen is dolgozz. Bár ha az első helyen csak 2 hetet akarsz maradni, akkor sosem lesz 2 szerződésed aktív egyszerre, hiszen a másik csak július 14-től lesz érvényben.
2/2 A kérdező kommentje:
igen, nyílván július 13-án el kell dönteni, hogy melyik lesz a fix július 14-től. De akkor nem tiltja ezt semmilyen törvény, igaz?
2014. jún. 11. 11:07
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!