Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » S. O. S. Gyes mellett dolgozom...

S. O. S. Gyes mellett dolgozom, napi 8 órában. Az egyik hónapban nem volt meg a heti 40 órám. Ezért kirúghatnak?

Figyelt kérdés

2011. jún. 16. 12:16

1/5 anonim

válasza:

Gyes mellett nem dolgozhatsz 8 órát!!!

2011. jún. 16. 13:33

Hasznos számodra ez a válasz?

2/5 anonim

válasza:

Szia ha okkal nem volt meg a negyven órád nem rúghatnak ki. Egyébként meg már dolgozhat gyes mellett 8 órát.

2011. jún. 16. 13:35

Hasznos számodra ez a válasz?

3/5 anonim

válasza:

Egyébként most változott meg a törvény, s nem lehet 8 órát dolgozni!

2011. jún. 16. 15:33

Hasznos számodra ez a válasz?

4/5 A kérdező kommentje:

1 esetben lehet, ha a gyermek súlyosan fogyatékos.

2011. jún. 16. 16:38

5/5 A kérdező kommentje:

Azt meg pláne nem tudom, hogy mennyire jelent "védettséget" a gyes.

2011. jún. 16. 16:39

Kapcsolódó kérdések:

Ha nem a régi munkahelyemre megyek vissza dolgozni gyes mellett, az új helyen kirúghatnak, vagy ott is él a védettség?

Gyes alatt kirughatnak a munkahelyemről? Bőv. Lent

Kirughatnak a GYES lejárta után úgy hogy terhes vagyok 2 hónapja viszont a régi 12 órás állásomat nem tudom elvállalni és más poziciót meg nem tudnak adni?

Munkaügyes kérdés. Ha nem vállalom el a felajánlott állást, kirúghatnak GYES után?

Ha Gyes járna, de visszamegyek dolgozni, kirúghatnak-e, ha igen és nem találok munkát, igényelhetem a gyest, ha még a kicsi nincs 3 éves?

Ha most visszamegyek dolgozni GYES helyett, kirúghatnak-e, ha igen, visszamehetek-e GYES-re? Igaz, h. idéntől már nem rúghatnak ki rendes felmondással a gyerek 3 éves kora előtt?

Üzlet és pénzügyek főkategória kérdései »

Üzlet és pénzügyek - Karrier, fizetés kategória kérdései »

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!