Van itt ügyvéd, vagy munkajogász? Megteheti azt, hogy nem adja ki a felmondási szerződési papírt, és a ledolgozott munkaidőt sem fizeti ki, nem utalja át a fizetést? A többi lent.

Nem teheti meg, mondom én könnyen, pedig ez egy összetett dolog.

Ha a férjed adta be a felmondását, akkor van felmondási idő, ami 30 nap. Ennek ledolgozására igényt tarthat a munkáltató. Ha a dolgozó ennek nem tesz eleget, akkor az irányadó felmondási időre járó távolléti díjnak megfelelő összeget köteles megfizetni a munkáltatója részére, mivel jogellenesen szüntette meg a munkaviszonyát a foglalkoztatójával.

Tehát lehetséges, hogy ilyen alapon nem kapja meg a pénzét a dolgozó.

Ha ez az eset nem áll fenn, akkor nem teheti meg, hogy nem fizeti ki.

Bármelyik eset is legyen, a munkaviszony megszüntetésekor kiadandó kötelező igazolásokat minden esetben meg kell, hogy kapja a dolgozó.

Probléma esetén a helyileg illetékes Munkaügyi és Munkavédelmi Felügyelőség hatásköre eljárni a munkáltatóval szemben. Bejelentést kell tenni náluk, és ők hivatalból eljárnak.

Mindezt úgy mondom, hogy nem láttam azt a bizonyos ügyvéd által küldött levél tartalmát...