Multiknál mennyi szokott lenni az évvégi bónusz?

Nálunk semennyi, csak a felsővezetés kap bónuszt, maguktól nem sajnálják...

Egyébként ahol van, ott szerintem a teljesítmény értékeléstől függ, kb. 1-3 havi fizetés lehet.

Nálunk mindenkinek ki kell tűznie valamilyen egyedi célt (aki nem tud semmit kitalálni, adnak neki egyet :) )

Attól függően, hogy az illető teljesítette-e, vagy esetleg túlteljesítette (mert azt is lehet), olyan másfél-kéthavi fizetés szokott lenni. Aki nem teljesíti, annak van, hogy az egyhavit sem éri el, de mindenki kap valamennyit.

nálunk nem év végén van, mert az előző évi teljesítményt köv. év márciusáig értékelik. vannak kitűzött célok, kompetenciák, ezek teljesítését nézik %-os arányban.

a kifizetés az előző évi bér 15%-a. illetve ez a 100%-ra vonatkozik, ilyen nincs. de 80-95% között van az emberek nagy része.

ez munkakörtöl függően 150-400 ezer közé esik.

vezetőknek biztos milliós, de még sose sikerült kiderítenem, mennyit kereshet a főnököm. :)